ワークライフバランス

私はこれまでに2回、育児休暇を取得しました。1回目は印刷機の機長として働いたころで、上司の後押しもあり安心して育児に専念することができました。その後、係長として複数の機械を管理する立場になり、後輩社員の育成にも携わっています。今では、自分の経験を活かし後輩が育児休暇を取得しやすい環境づくりを支える立場になっています。

実際、この数年で男性社員の育児休暇取得者も増えており、2回目の取得のときには育った後輩たちに仕事を任せて、安心して休暇を取得することができました。また、子どもの行事に合わせた有給休暇も取得しやすく、お互い支えあいながら仕事と家庭を両立できることが田中産業の魅力だと感じています。